Территория 1С
- 6 +
1С 8 » ЗиУП28-02-2011, 10:33

Фактически отработанное работником время учитывается в программе Зарплата и Управление Персоналом согласно графику работы сотрудника организации, как объем планового времени (график) минус время отклонений от графика. В программе, все отклонения от графика работы фиксируются документами отклонений от него, когда работник не работал – например, по причине болезни или отпуска.

Законодательством Российской Федерации установлении, что нормальная продолжительность рабочего времени – не более 40 часов в неделю. В нашем примере мы будем применять точно такой же режим работы. Опишем его графиком работы.

Переходим в меню Предприятие -> Графики работы

 


Открывается пустой список графиков работ.

Нажимаем кнопку Ins для добавления нового элемента. Далее открывается форма настройки графика.


Теги1с8, зарплата, персонал
admin016943
Изучить полную версию новости
- 9 +
1С 8 » ЗиУП28-02-2011, 10:28

Для дальнейшего ввода информации в программу Зарплата и Управление Персоналом, нам понадобиться производственный календарь, который сперва необходимо заполнить.

Переходим в меню Предприятие -> Производственный календарь.

В открывшемся окне отображаются сведения о рабочих и праздничных днях на текущий год.

 

Производственный календарь в ЗУП


Как вы наверно уже обратили свое внимание, что при первом открытии программа заполнила производственный календарь стандартными данными для текущего года. В окне сообщений, при этом, вывелась информация, которая поможет исправить неточности в стандартном заполнении. Например, программа предупреждает о том, что некоторые праздники попадают на выходные дни.

Нам же нужно перенос выходных дней сделать вручную. Например, перенесем выходной день 7 ноября на понедельник 8 ноября. Для этого щелкаем правой кнопкой мыши по 7 ноября – появляется предупреждение программы Перенести выходной день.


Теги1с8, зарплата, персонал
admin015671
Изучить полную версию новости
- 0 +
1С 8 » ЗиУП28-02-2011, 10:24

Теперь нам необходимо внести в программу Зарплата и Управление Персоналом сведения об учетной политике нашей организации. Выполним команду меню: Предприятие -> Учетная политика по персоналу организаций.

 

Учетная политика организации в ЗУП


Именно здесь задаются сведения о учетной политике по персоналу для всех организаций, которые существуют в программе. Нажимаем кнопку Ins на клавиатуре для добавления новой строки. Открывается окно ввода данных.

 


Наименование организации в этом окне появляется автоматически, и нам остается отметить галочками функции, которые нужно будет реализовать в программе:

Поддержка внутреннего совместительства – этот флаг устанавливается, если в организации сотрудники могут работать как по основному месту работы, так и по внутреннему совместительству одновременно. В нашем конкретном случае в этом необходимости нет.


Теги1с8, зарплата, персонал
admin011623
Изучить полную версию новости
- 9 +
1С 8 » ЗиУП28-02-2011, 10:03

Отчет Свод начислений и удержаний по организации позволяет получить свод по заработной плате с отбором по организации и работнику за указанный период. Этот отчет открывается через пункт меню Отчеты -> Свод начислением. Откроем отчет.

Пока он пустой – убедимся, что выбран нужный нам период – с Сентябрь 2007 по Сентябрь 2007, и нажмем на кнопку Сформировать.

 

Свод начисленной зарплаты


Далее, программа Зарплата и Управление Персоналом сформирует отчет, который можно будет распечатать на принтере с помощью кнопки Отправить форму на принтер.


Теги1с8, зарплата, кадры
admin04933
Изучить полную версию новости
- 8 +
1С 8 » ЗиУП28-02-2011, 10:00

Для формирования расчетных листков с отбором по организации и работнику за указанный период времени, предназначен отчет под названием Расчетные листки (Отчеты -> Расчетные листки). Откроем этот отчет.

Пока этот отчет пустой. Выберем период формирования отчета – с Сентября 2007 по Сентябрь 2007, и нажмем на кнопку Сформировать.

 

Расчетные листки

Теги1с8, зарплата, персонал, олтчетность
admin011376
Изучить полную версию новости
назад 1 2 3 4 5 6 7 8 9 далее


juveclub.ru
Логотип сайта
© 2010 Copyright. Территория 1С. Все права защищены.

Копирование материалов допускается только с указанием ссылки на сайт.